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上海人力资源考试有什么用?

来源:三才人力资源培训 日期:2018年06月08日 浏览次数:

上海人力资源考试有什么用?现在越来越多的人参加上海人力资源考试,随着狂热追求的同时,也有一部分人会提出质疑的声音,他们想知道上海人力资源考试究竟有没有用!小编在这里很肯定的告诉大家上海人力资源考试是有用的!

上海人力资源考试有什么用?人力资源管理师考试分四个级别,分别为:一级、二级、三级、四级。考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。凡考核合格者,由劳动和社会保障厅颁发相应等级的职业资格证书,并实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询,是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件,可记入档案、全国通用。受国家认可的证书,必将在找工作中备受青睐。

众所周知,职业资格证书是劳动者能力水平的鉴定书和市场就业的通行证,重在“资格”二字,职业资格证书与高级工程、高级经济师一样享受国家相关待遇。职业资格证书考评体系是对企业经营者业绩、成果、价值的认证。同时也是个人自我提高、商务沟通、被社会认可的极有价值的个人品牌形象资格。同样,通过上海人力资源考试获得人力资源证书是很有必要的,尤其是对于有想法在人力资源行业进行发展的小伙伴,上海人力资源考试就更为重要了!

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