企业人力资源管理师考试心得
三才培训30期学员——洪晶雯
很荣幸以过来人的身份与三才的学员分享我的考试心得。能够一次通过考试，最大的功臣是三才的培训老师们，他们都是理论知识强大实战经验丰富的老师。在此真心的谢谢他们。
总结我的考试经验如下:
· 认真听课，复习课件
建议大家坚持上课，因为在课堂中，老师会分享他们的实战经验，并结合教材、课件讲授不同的知识点，使教材中的难点及热点立体呈现、变得通俗易懂从而更能激发大家自主学习的兴趣，对大家全面掌握人力资源6大模块非常有帮助。
在课后，我会再仔细研究老师所给的课件，有些内容不光是考试有用，即使日常工作中也是十分有参考意义的。
· 熟读教材，精读提纲
考试前一个月，上了宋老师的复习课，老师给了1个月复习进度，我严格按照老师的进度复习。做到熟读教材，精读复习提纲，把老师发的复习资料全部做一遍。
· 专业知识（机考）应对方案：
对付专业知识（机考），除了看书，别无他法。对于教材我熟读了3遍，书中的每个字我全部读到。这样，在机考的时候，基本每道题目我都有一定的印象，至少过关是没有问题了。
· 专业英语应对方案：
英语300个单词是关键，必须熟背。复习资料中的选择题也必须做到看到题目就知道答案，这样，英语过关就不难了。
· 实务技能应对方案：
关于案例是大家公认的难点，这需要融会贯通所有的知识点。宋老师的太阳图和鱼骨图复习法是帮了大忙的。这两个复习方法很有效的把6大模块有机的结合在一起，而且容易记忆，再加上对书本知识点的熟识，要过关也就不是很难了。
还有很重要的一点就是把所有复习资料的案例做一遍，即使没有时间做一遍，也要通读2遍。因为案例答题方向是关键，答题的关键点对了，分数就不会太低了，方向错了，答再多也没用。
· 综合能力（面试）应对方案
“综合能力”考试我个人认为自信很重要，书上的知识大点要熟背，还有就是要结合平时工作中相关HR知识一起回答问题。面试的时候关键是语速不能太快，自己要多说，这样老师提问的时间就少了。
以上便是我这次考试的所有心得，分享出来希望能对即将考试的学员们有一定帮助。其实总结所有，关键还是要花时间看书，看复习资料。最后祝愿所有三才的学员都能一次通过考试！
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